(La version française suit)
Manager, Global Strategic Partnerships (Co-Director of the Rio Tinto Center for Future Material)
- Be part of a group that is safety driven and values inclusion
- Join our global leading business offering outstanding personal development & global career opportunities
- Diverse & challenging projects
- Role based in London, United Kingdom or Montreal, Quebec
About the role
Finding better ways to provide the materials the world needs.
We are looking for a Manager, Global Strategic Partnerships (Co-Director of the Rio Tinto Center for Future Material).
This is a great opportunity for a dynamic, strategic-minded individual with extensive experience in higher education partnerships to lead and innovate within the realm of research and technology.
Being one of Rio Tinto’s senior leaders means helping to run a company that drives human progress. You are writing the next chapter of our story.
You lead some of the industry’s best and brightest minds, working to solve the challenges of the 21st century. We offer competitive, performance-focused remuneration and a wide range of benefits to reward your contribution. With a global reach, the opportunities to develop are broad and exciting.
Reporting to the Head of Science and Partnership (New role) and working in a challenging and exciting environment within the Centre for Future Material, you will:
General Responsibilities
- Develop and implement global university partnership strategy for RT, maximizing value delivery and alignment with priorities
- Coordinate with global university partners to support RT's innovation portfolio, leveraging strengths and sharing best practices
- Establish and lead a community of strategic university relationship managers to ensure effective collaboration and resource allocation
- Foster enduring partnerships with strategic universities, serving as an ambassador for RT innovation both internally and externally, with one direct report
Responsibilities specific to the role of Co-Director RTCFM
- Ensure alignment of RTCFM activities with the center's purpose and strategy, being accountable for their delivery
- Maximize utilization of $150M RTCFM funding, contributing to budget management and resource allocation for research programs
- Contribute to defining the center's research programs by aligning with Rio Tinto's business needs and strategic priorities
- Plan for the industrialization and commercialization of research and IP developed by the center
- Maintain strong connections with RT Group, facilitating engagement opportunities and ensuring sponsorship for key programs. Additionally, co-chair the RTCFM Technical and Social Committee and serve as a non-executive member of the RTCFM Steering Committee, ensuring effective coordination and communication within the organization
What you’ll bring
- A commitment to the safety of yourself and your team
- Technical degree in engineering or scientific discipline – Masters or PhD level preferred
- Deep technical capability
- Strategic thinker
- Commercial awareness
- Ability to engage at senior/executive levels in RT and with university partners
- Strong internal network in Rio Tinto
- If you are applying for the role based in Montreal, Quebec, fluency in French and English, both written and spoken. Rio Tinto is a global company and the duties of this position may require collaboration with colleagues, teams or partners based outside Quebec
What we offer
Be recognised for your contribution, your thinking and your hard work, and go home knowing you’ve helped the world progress.
- A work environment where safety is always the number one priority
- A competitive salary package with annual cash incentive awards for eligible employees
- Career development & education assistance to further your ambitions
- Access top tier family-friendly health and medical programs and pension plan
- Wellbeing benefits
- Generous Rio Tinto employee share program
- Employee Assistance Program
- Ongoing individual wellbeing support for you and your family for personal and professional matter
- Leave for all of life’s reasons (vacation/annual, paid parental, sick leave)
About Rio Tinto
Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive.
We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs – striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can’t do it on our own, so we’re focused on creating partnerships to solve problems, create win-win and meet opportunities.
Every Voice Matters
At Rio Tinto, we particularly welcome and encourage applications from Indigenous Peoples, women, the LGBTQIA+ community, mature workers, people with disabilities and people from different cultural backgrounds.
We are committed to an inclusive environment where people feel comfortable to be themselves. We want our people to feel that all voices are heard, all cultures respected and that a variety of perspectives are not only welcome – they are essential to our success. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation or anything else that makes us different.
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Gestionnaire, Partenariats Stratégiques Mondiaux (Co-Directeur du Centre Rio Tinto pour les Matériaux du Futur)
- Faites partie d’un groupe axé sur la sécurité qui valorise l’inclusion
- Joignez-vous à notre entreprise internationale de premier plan, qui offre de formidables occasions de croissance personnelle et de développement de carrière à l’échelle mondiale
- Projets divers et stimulants
- Poste basé à Londres, Royaume-Uni ou à Montréal, Québec
Au sujet du poste
Trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin.
Nous sommes à la recherche d’un ou d’une gestionnaire, Partenariats Stratégiques Mondiaux (Co-Directeur du Centre Rio Tinto pour les Matériaux du Futur).
Ce poste est pour une personne dynamique possédant un esprit stratégique et une vaste expérience des partenariats avec des établissements d’enseignement supérieur, une excellente occasion de diriger et d’innover dans le domaine de la recherche et de la technologie.
Faire partie de la haute direction de Rio Tinto, c’est participer à l’exploitation d’une entreprise qui appuie le progrès humain. Aidez-nous à écrire le prochain chapitre de notre histoire!
Vous dirigerez certains des plus brillants éléments de l’industrie qui travaillent à relever les défis du 21e siècle. Nous vous offrons une rémunération compétitive axée sur la performance et une vaste gamme d’avantages sociaux en contrepartie de vos contributions. Grâce à notre portée mondiale, nous proposons des occasions de développement variées et stimulantes.
Relevant du directeur de la science et des partenariats (nouveau poste) vous travaillerez dans un environnement stimulant et intéressant, au Centre for Future Material, et vous aurez les responsabilités suivantes :
Responsabilités générales
- Élaborer et mettre en œuvre une stratégie mondiale de partenariats universitaires pour Rio Tinto, tout en maximisant la création de valeur et l’alignement des priorités.
- En coordination avec nos partenaires universitaires du monde entier, soutenir le portefeuille d’innovation de Rio Tinto en tirant parti de nos forces respectives et en partageant nos meilleures pratiques.
- Établir et diriger une communauté de gestionnaires des relations stratégiques avec les universités pour assurer une collaboration et une affectation des ressources efficaces.
- Favoriser des Partenariats Stratégiques durables avec les universités, en agissant à titre d’ambassadeur ou d’ambassadrice de l’innovation de Rio Tinto à l’interne et à l’externe, avec l’aide d’un subordonné direct.
Responsabilités à titre de codirecteur ou de codirectrice du RTCFM
- Assurer l’alignement des activités du RTCFM sur la mission et la stratégie du Centre, et être responsable de leur exécution.
- Maximiser l’utilisation du financement de 150 M$ du RTCFM en participant à la gestion budgétaire et à l’affectation des ressources des programmes de recherche.
- Contribuer à définir les programmes de recherche du Centre en tenant compte des besoins d’affaires et des priorités stratégiques de Rio Tinto.
- Planifier l’industrialisation et la commercialisation de la recherche et du portefeuille des innovations développées par le Centre.
- Entretenir de solides relations avec le groupe Rio Tinto en facilitant les occasions d’engagement et en assurant le parrainage des programmes clés. Coprésider le comité technique et social du RTCFM et siéger comme membre non dirigeant du comité directeur du RTCFM en assurant une coordination et une communication efficaces au sein de l’organisation.
Votre contribution
- Engagement envers votre sécurité et celle de votre équipe
- Diplôme technique en génie ou dans une discipline scientifique – de préférence une maîtrise ou un doctorat
- Solides compétences techniques
- Esprit stratégique
- Sens des affaires
- Capacité à interagir avec les cadres supérieurs et les membres de la haute direction de Rio Tinto et de ses partenaires universitaires
- Solide réseau interne au sein de Rio Tinto
- Si vous postulez pour le poste basé à Montréal, Québec, maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit. Rio Tinto est une entreprise mondiale et les fonctions de ce poste exigent une collaboration quotidiennement avec des collègues, des équipes et des partenaires basés à l’extérieur du Québec.
Ce que nous offrons
Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacité de réflexion et de votre travail acharné, et la satisfaction de savoir que vous avez aidé le monde à progresser.
- Environnement de travail au sein duquel la sécurité est toujours la priorité absolue
- Salaire concurrentiel et attribution annuelle incitative en espèces pour les employés admissibles
- Occasions de développement de carrière et aide à la formation pour réaliser vos aspirations
- Accès à des programmes de santé/médicaux favorables à la famille et à des régimes de retraite de premier ordre
- Avantages sociaux favorisant le bien-être
- Généreux régime d’actionnariat des employés de Rio Tinto
- Programme d’aide aux employés
- Soutien individuel en matière de bien-être (questions personnelles et professionnelles) pour vous et votre famille
- Congés pour divers motifs (vacances/annuels, congé parental payé, congés de maladie)
À propos de Rio Tinto
Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations. Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission – trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin – nous guide dans notre quête d’innovation et d’amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons à créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.
Chaque voix compte
Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.
Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif.
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